第一步工作进行得很平静顺利，全体干部到会议室集中，每人领一张表格，给每个领导的各项考核内容上划勾后上交。（.好看的小说）大家表面上看都很平静，却都在心里使劲。这个程序是唯一能表达他们真正意见的步骤，干部们的民主权力大约仅限于此了。不到十分钟这个步骤便完成了。第二个步骤是组织部考核人员找干部谈话，了解情况。首先要找领导谈话，党委书记常国安主动要求第一个谈话。他首先问：“你们能不能把城建局的真实情况反映上去？你们敢不敢？”


    考核组长被问得一愣：“我们就是要把下面的真实情况反映给上级领导，我们不会做假。”


    常国安对这一套多少年一惯的作法早已摸透了，真实情况反映上去宋书记也不会理会。他不过为了扩大影响，说：“按惯例我应该先说自己。我在今年干得不好，前半年没干什么工作，为什么？因为我的党委书记的工作权力被局长宛丰鑫剥夺了，这是党内一大怪事，但现在也见怪不怪了，这些你们一定也有耳闻，但至今没有人为我评理。[]我是对是错？对在哪里错在哪里？市委领导也没人给我个答复。现在的状况是，我的工作权力没有了，文件不给我看，宛丰鑫说要保密，好，行政上的事对我保密，为什么党内文件也要对我这个党委书记保密？奇怪！市委开会找不到我，因为我办公室的电话被停机了，消息断了。给我的报纸也停发了。不许我过问科室的情况，连提拔干部这么大的事也背着我，搞个假的党委文件，伪造我的签名报到组织部，这些事你们听说过吗？我下去检查，司机不敢给我出车，说宛丰鑫有令，谁敢给我出车就炒谁的鱿鱼。按规定发给我的每月五十元的电话费也要停发，发福利费，一般干部一百元，宛丰鑫拿走几万元，而我一分钱也没有。到我办公室的人受到监视和警告，这正常吗？这已不是正常的工作上的矛盾问题，已是对我个人的迫害，对我应有权力的剥夺。在城建局宛丰鑫一手遮天，我这个党委书记成了过街的老鼠。正是因为这么多不正常现象，导致我无法工作。在城建局有党内民主吗？这些情况我也向市领导反映过，但市领导只注重经济工作，听经济工作汇报，从来不听党的建设工作汇报，甚至有人说党的监督工作干扰了经济工作，党委书记要靠边站！”常国安说到愤怒之处直敲桌子。